关于果真招聘人力资源部事情人员的通知
凭据事情需要，经研究，现面向集团各单位果真招聘人力资源部事情人员1名。
一、岗位及主要任职条件
岗位：劳资科副科长或科员（1名）
任职条件：
劳资科副科长：男，45岁以下，身体健康；人力资源治理或相关专业本科及以上学历；工程师或经济师以上技术职称；具有3年以上人力资源治理事情经验，现为副科级职务；熟悉劳动条约、薪酬等政策、规则，熟悉人力资源治理事情要领和流程；有较强的语言、文字表达能力和组织协调能力，能熟练运用盘算机办公软件。
劳资科科员：男，40岁以下，身体健康；人力资源治理或相关专业本科及以上学历；助理工程师或助理经济师以上技术职称；具有2年以上人力资源治理事情经验，熟悉劳动条约、薪酬等政策、规则，熟悉人力资源治理事情要领和流程；有一定的语言、文字表达能力和组织协调能力，能熟练运用盘算机办公软件。
二、招聘程序
（一）报名。切合招聘岗位任职条件的人员自愿报名，每人只能报考一个岗位。
（二）资格审查。集团公司人力资源部凭据宣布的招聘岗位主要任职条件，对报名人员资格进行审查。
（三）考试。资格审查及格者，由人力资源部另行电话通知加入笔试和面试。
三、其他事项
（一）报名信息可上集团公司网站或OA“信息宣布”盘问。
（二）报名需填写“应聘挂号表”，并连同身份证、学历证、职称证、执业资格证等相关证件电子版一并打包后以“姓名+应聘岗位”命名后发至hr02@ztmbec.com，所有应聘质料只接收电子版。
（三）报名截止时间：2016年6月8日
联系人：刘炜（OA/电话：027-84596613）
人力资源部
2016年5月30日
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